Photo Frédéric Bonan – I-Deal Development

Frédéric Bonan – I-Deal Development

Frédéric Bonan – I-Deal Development

Via I-Deal Development, Frédéric Bonan (visiter le site) a assisté entre 120 et 150 PME dans leur essor dès 2005. Il leur propose tout le soutien nécessaire pour générer des postes et rentabiliser leurs affaires (recommandations tactiques, levée de fonds, etc.). Le gérant d’I-Deal Development agit entre autres en tant qu’Advisory Board Member de l'enseigne Quest. Prodiguant des conseils en engineering, il met à contribution ses compétences pour optimiser la stratégie d'expansion du groupe à l’échelle internationale. Dirigé par Frédéric Bonan, I-Deal Development a entre autres contribué à la rentabilisation des activités du professionnel des escarpins François Najar. L'entreprise fournit ainsi une assistance professionnelle dans tous les domaines en raison de sa compétence. Intervenant sur le plan stratégique opérationnel et dans les activités de rentabilisation, le cabinet I-Deal Development ambitionne d'orienter les gérants de petites et moyennes entreprises dans leur programme de développement.

Premières promesses du businessman chez Altran et premiers résultats

Dès sa première année en tant que cadre technico-commercial chez Altran, Frédéric Bonan s’attèle au développement d’un centre de profit pour différents clients tout en s’entourant d’une équipe comptant beaucoup de conseillers. Le consultant s’implique pleinement dans l'élaboration ainsi que la mise en œuvre des projets stratégiques des collaborateurs d’Altran durant ses 9 ans comme responsable du développement de l'établissement. En plus de sa fonction de conseiller stratégique, Frédéric Bonan prend en charge la gestion des succursales de l'enseigne Altran, en devenant notamment manager puis PDG de Lore lors de la relance de la société.

Cursus du consultant à ses débuts dans l'univers des affaires

Entre l'obtention de son diplôme de l'ENSMA et de son master de marketing, le futur consultant a été vice-président de la CNJE en charge des missions d’export aux USA et en Asie. Ayant envie de développer ses compétences et d'explorer l'univers professionnel, Frédéric Bonan rejoint l'ESSEC pour y obtenir un master en marketing et en management. Le cursus de Frédéric Bonan à l'ENSMA lui a permis d'obtenir un diplôme d'ingénierie en matériaux.

Les accomplissements du businessman tout au long de son cursus professionnel

Les capacités de l’équipe et le développement sont optimisés grâce à l'ouverture de l’université du holding, Altran Management Institute, ainsi qu’à l'échange d’expérience encouragé par Frédéric Bonan. Chaque directeur est libre de rentabiliser un des « centres de profits », composant la société membre et auquel il est affilié, conformément au système d'entreprise moderne étudié au sein d'Altran. La succursale Altran se présente comme un grand réseau d'enseignes indépendantes grâce au modèle d'affaires inhabituel, qui se base concrètement sur la décentralisation, conçu et exécuté par le précédent dirigeant. Le modèle d'entreprise encouragé par Frédéric Bonan permet au manager d'embaucher, de chercher des clients et de contrôler l'efficacité de son centre de profits afin de réellement apporter sa contribution au renforcement de l'entreprise.

Défis et principes fondamentaux d’I-Deal Development

Dépendant de chaque nouveau défi lié aux progrès technologiques et à la conjoncture économique, Frédéric Bonan assiste les PME dans la préparation de leur future progression avec sa méthode novatrice. En fondant I-Deal Development, l'homme d'affaires aspire à modifier le modèle d'affaires extraordinaire mis en place au sein d’Altran et à l’origine de sa réussite pour travailler efficacement avec les petites et moyennes entreprises sans les inconvénients liés à l’envergure d’une multinationale. Les petites et moyennes entreprises assistées par I-Deal Development ont entre autres la chance de bénéficier de la stabilité et du savoir-faire d'une multinationale sans les désagréments afférents. Abordée par Frédéric Bonan, cette méthode permet à la boîte de s'épanouir réellement.

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